સ્થાનિક બેન્ચમાર્ક એન્ટરપ્રાઇઝિસ પાસેથી શીખવા માટે ગુઆંગપિંગ ગયો

પાનખરની શરૂઆતમાં ચાલવું, અને ગુઆંગ પિંગમાં મુસાફરી કરવી.

28 ઓગસ્ટના રોજ, DINSEN ના શ્રી ઝાંગ EMBA વિદ્યાર્થીઓ સાથે ગુઆંગપિંગ ગયા હતા જેથી તેઓ પાનખરની તાજગીનો અનુભવ કરી શકે અને પાર્ટીનો ઇતિહાસ શીખી શકે, અને હાન્ડનમાં સ્થાનિક બેન્ચમાર્ક સાહસોની પણ મુલાકાત લઈ શકે.

——

ચીનની કમ્યુનિસ્ટ પાર્ટીના ઇતિહાસનો અભ્યાસ કર્યો, મૂળ આકાંક્ષા યાદ રાખી

પાર્ટીનો ઇતિહાસ શીખીને, ગુઆંગપિંગમાં બનેલી લાલ વાર્તા, દેશની રક્ષા માટે ક્રાંતિકારી શહીદોના પરાક્રમી કાર્યો, બધા હાજર કર્મચારીઓને ખૂબ જ આઘાત લાગ્યો, કહ્યું કે મહેનતથી જીતેલા સુખી જીવનને, શિક્ષણના પરિણામોને લોકોની સેવામાં, તેમના સંબંધિત હોદ્દા, નક્કર કાર્યના આધારે, રાષ્ટ્રીય પુનરુત્થાનને પ્રોત્સાહન આપવા માટે સકારાત્મક યોગદાન આપો.

મુલાકાત લીધેલા બેન્ચમાર્ક એન્ટરપ્રાઇઝિસને મેનેજમેન્ટનો માર્ગ મળ્યો

આગળ, મેં ત્રણ સ્થાનિક બેન્ચમાર્ક સાહસોની મુલાકાત લીધી - શુઆંગલી ફર્નિચર, લુઆન શૂઝ અને જીચી ન્યૂ એનર્જી.

શુઆંગલી ફર્નિચર

લુઆન શૂઝ

જીચી ન્યૂ એનર્જી

મિશનની મજબૂત ભાવનાને ખભા પર રાખવાના ઉત્સાહ સાથે, અમે ત્રણેય સાહસોની વૃદ્ધિ પ્રક્રિયા સાંભળી અને તેમના પોતાના એન્ટરપ્રાઇઝ મેનેજમેન્ટની સંપૂર્ણ દિશા પર પ્રતિબિંબિત કર્યું. આ ત્રણેય સાહસો લોકોની સેવા કરવાની જવાબદારીની ભાવના અને તેમના વતનના પુનરુત્થાનને પ્રોત્સાહન આપવાના મિશનની ભાવનાની મૂળ આકાંક્ષા છે, અને કારીગરીની ભાવનાને અમલમાં મૂકે છે.

મુલાકાત પછીની પ્રેરણાની ચર્ચા રાષ્ટ્રપતિ વર્ગના ઉચ્ચ વર્ગના લોકો સાથે કરો, અને અભ્યાસ પ્રવાસ પછી તેમના મંતવ્યો અને વિચારો શેર કરો. વિવિધ ક્ષેત્રોમાં સમાન ઉચ્ચ વર્ગના લોકો સાથે એન્ટરપ્રાઇઝ સંચાલન અને સંચાલનના શૈક્ષણિક સિદ્ધાંત અને વ્યવહારુ અનુભવની ઊંડાણપૂર્વક ચર્ચા કરો, અને બહુવિધ દ્રષ્ટિકોણથી ઉદ્યોગ બેન્ચમાર્કના સતત વિકાસની આવશ્યક સમજશક્તિ અને પદ્ધતિને સ્પષ્ટ કરો. મુસાફરી અને શીખતી વખતે, વિદ્યાર્થીઓ સતત એકબીજા સાથે તેમની શાણપણને એકીકૃત કરે છે, તેમની મિત્રતા વધારે છે અને અનુભવનો સારાંશ આપે છે, તેમના પોતાના સાહસોના ટકાઉ અને ઉપરના વિકાસ માટે પરિણામો શોધે છે.
——

સાહસો માટે, કારીગર ભાવના એ કંપનીને જાળવી રાખવા, ઉચ્ચ-ગુણવત્તાવાળા ઉત્પાદનો બનાવવા, ટેકનોલોજી બનાવવા, ધોરણો બનાવવા, દ્રઢતા, શ્રેષ્ઠતા, અગ્રણી અને નવીનતા જાળવવાની કોર્પોરેટ સંસ્કૃતિ છે. તેની સ્થાપના થઈ ત્યારથી, DINSEN ઉત્પાદનો બનાવવાના મૂળ હેતુની કારીગર ભાવનાનું પણ પાલન કરી રહ્યું છે.

કાઝુઓ ઇનામોરીની મેનેજમેન્ટ ફિલસૂફી હંમેશા કહે છે: સ્પષ્ટ લક્ષ્યો રાખો; આદર્શોને ઉત્કૃષ્ટ કરો; સખત મહેનત કરો; અને લોકો સાથે નિષ્ઠાપૂર્વક વર્તશો. આ અભ્યાસ પ્રવાસે અમને આગળના રસ્તાની દિશા વિશે પણ સ્પષ્ટતા કરી, અને તેમની પાસે મેનેજમેન્ટ ખ્યાલને અમલમાં મૂકવાનો સ્પષ્ટ માર્ગ હતો.

——

ગુઆંગપિંગ બેન્ચમાર્ક એન્ટરપ્રાઇઝની સફરથી અમને એન્ટરપ્રાઇઝ ઓપરેશનના નિયમોનું અન્વેષણ કરવામાં સક્ષમ બનાવવામાં આવ્યા, અને સમજાયું કે ઓપરેશન અને મેનેજમેન્ટના મુખ્ય ભાગનું સતત શિક્ષણ પણ DINSEN ની સતત પ્રગતિનો સ્ત્રોત છે. મેનેજમેન્ટ સતત ઑપ્ટિમાઇઝ થાય છે, અને એન્ટરપ્રાઇઝ સંકલન સતત વધારવામાં આવે છે.

DINSEN નું મક્કમ લક્ષ્ય એ છે કે તે વૈશ્વિક ગ્રાહકો દ્વારા વિશ્વસનીય એન્ટરપ્રાઇઝ બને, તેના નફામાં મદદ કરે, તેના પુનર્જીવનમાં મદદ કરવા માટે ચાઇના કાસ્ટ પાઇપને વિશ્વમાં આગળ ધપાવે અને પુરવઠા અને માંગ વચ્ચે જીત-જીતની સ્થિતિ પ્રાપ્ત કરે.